Capital humano: Selección y reclutamiento

Proceso de selección

  • Estudios: Psicométricos, psicológico, socioeconómico, así como de mecánica básica.
  • Exámenes: Médicos, antidopping y test de sustancias, así como de manejo teórico y práctico.
  • Filtro con base a perfil.
  • Entrevista por parte de nuestro personal de reclutamiento.

Capacitación

Una vez que se haya cumplido con los filtros de selección.
  • Mantenimiento.
  • Manejo defensivo.
  • Seguridad vial.
  • Conducción técnica económica.
  • Atención y servicio al cliente.
  • Primeros auxilios.
  • Prevención de incendios.

Currícula para operadores de transporte

Reconocemos la importancia de mantener a nuestro personal actualizado y con capacitación constante para garantizar el mejor servicio y atención a nuestros clientes.

Nuestros operadores están capacitados en:

Técnica

Básica

  • Introducción al autotransporte.
  • Mantenimiento.
  • Manejo defensivo.
  • Educación vial.
  • Conducción técnica económica.
  • Atención al
    cliente.
  • Primeros auxilios.
  • Prevención de incendios.
  • Accidentes en ruta.
  • D-mas  y M-das 9.
  • Contingencias.
  • Maniobras.

Operación

Intermedia

  • Análisis predictivo I.
  • Análisis predictivo II.
  • Análisis predictivo III.
  • Marco normativo.
  • Reducción del consumo de combustible.
  • Maniobras.

Avanzada

  • Sistemas inteligentes de transporte.
  • Enfermedades más comunes.
  • Atención al cliente.
  • Maniobras.

Habilidades

  • Plática valores.
  • Seguridad e higiene.
  • Salud en el trabajo.
  • Familia y trabajo.
  • Técnicas para reducir el estrés.
  • Salud y nutrición.
  • Psicología aplicada a la conducción.
  • Desarrollo humano.
  • Negociación y manejo de conflictos.

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